Já pensou em ter uma Rede Social na sua empresa?
Sim, é isso mesmo. Uma Rede Social que você pode acessar tranquilo(a) sem se preocupar com o chefe fiscalizando, ou melhor, ele adoraria ver você participando desta teia de relacionamentos. Parece utopia mas já é realidade para algumas empresas. Hoje possuir uma Rede Social Corporativa é uma forma de promover a interatividade através do networking interno e da multiplicação da auto-motivação. Não é segredo para ninguém que os brasileiros adoram passar horas a fio em suas redes sociais favoritas como Facebook, Twitter, LinkedIn e por aí vai.
E quais os benefícios de uma empresa implementar uma Rede Social interna? São muitas as possibilidades de se beneficiar, no entanto, o modelo mais simples é funcionar como uma extranet onde é possível promover atividades, eventos, interação e principalmente a comunicação. Uma Rede Social Corporativa é um canal que contribui concomitantemente para diversos departamentos de uma empresa, tais como, recursos humanos e endomarketing.
Tornando-se um cidadão global com o Intercâmbio
Em meados do século XII um homem conhecido como Marco Polo desbravou o oriente, vivenciando em sua viagem uma aventura inspiradora. Marco Polo é conhecido por suas viagens pelo oriente, que chegavam a levar muitos meses. Sem contar que era perigoso, pois a viagem era feita de cavalo, navio e até a pé pelo deserto. Hoje, em um dia você sai de São Paulo e pousa em Tóquio. E com as facilidades de pagamento e com serviços prestados por empresas como a STB, você pode curtir uma das melhores experências de sua vida.
A fascinação do homem por viagens e novas culturas é algo inato. Desde o homem primata, com suas habilidades de caçador e explorador, o homem almeja o conhecimento de seu território e do mundo que o cerca. Quem nunca parou para pensar, nem que seja por um instante, em como seria a sua vida se tivesse nascido em outro país. Você seria o mesmo? Essa é, com certeza, uma questão intrigante. E como somos seres chamados de BIOPSICOSSOCIAL, ou seja, influenciados por fatores biológicos, psicológicos e sociais, devemos primar por boas experências de vida e aprendizado. Os teóricos Carver, Charles S. & Scheier, Michael F. no livro “Perspectives on Personality” defendem que a personalidade é influenciada culturalmente. Sendo assim, experiências culturais são tão importantes para a formação de um indivíduo quanto frequentar a escola e aprender os valores morais.
Porque devemos lamentar a morte de Steve Jobs
É com muita tristeza e, ao mesmo tempo, felicidade, que escrevo esse post, em decorrência do anúncio do falecimento de Steve Jobs (1955-2011).
Steve foi uma pessoa emblemática e de personalidade forte, conquistou fãs e incomodou muita gente. Entre seus maiores rivais esteve Bill Gates, fundador da Microsoft. No entanto, Bill também ajudou Jobs em algumas ocasiões e podemos dizer que a relação entre os dois sempre foi a de amigos e rivais.
A verdade é que somos devoradores de informações

Não é de hoje que vivemos numa sociedade de consumo. Uma sociedade que triunfa sobre o progresso e que renega suas bases humanas em prol de uma pseudo emancipação tecnológica. Somos o que consumimos! Somos todos famigerados por conteúdo fresco, por não dizer quentinho. Produzimos diálogos entre corpos ocos de sabedoria e inflados de informação. Não raro você se depara com uma conversa de “panelinha” onde o ponto de vista do jornal “A” é contraposto pelo do blog “B”. São corpos ocos de conteúdo e fartos de informação se degladiando em busca de manter o status-quo.



